Digitalisasi Manajemen Talenta ASN Cara Ganjar Cegah Jual Beli Jabatan
Kamis, 08 Desember 2022 - 12:17 WIB
loading...
Gubernur Jateng Ganjar Pranowo menerapkan digitalisasi manajemen talenta ASN untuk mencegah praktik nepotisme dan jual beli jabatan. ASN disaring dengan indikator talenta untuk promosi atau mutasi. Foto/Dok. SINDOnews
A
A
A
SEMARANG - Gubernur Jawa Tengah (Jateng) Ganjar Pranowo menerapkan digitalisasi manajemen talenta Aparatur Sipil Negara (ASN) untuk mencegah praktik nepotisme dan jual beli jabatan . Dengan sistem merit berbasis smart birokrasi, ASN disaring dengan indikator talenta untuk promosi atau mutasi.
Penerapan sistem smart birokrasi ditunjukkan dengan layanan manajemen talenta yang tersedia. Saat ini, Ganjar menerapkan aplikasi digital terintegrasi mulai e-jabatan fungsional, e-mutasi, dan e-file. Baca juga: Jateng Diguyur APBN 2023 Rp104 Triliun, Ganjar Fokus Pangan dan Energi
Analis SDM Aparatur Ahli Muda Badan Kepegawaian Daerah (BKD) Kota Surakarta Nirwan Pambudi mengatakan, Ganjar berhasil menggerus budaya titipan atau setoran dengan sistem tersebut. Sebab itu, Nirwan menyebut trobosan Ganjar menjadi kiblat bagi BKD di kabupaten/kota se-Jateng.
''Kami mengapresiasi indeks meritokrasi provinsi dengan kategori nilai Sangat Baik. Jadi menurut kami layak mendapatkan penghargaan di nasional. Kami pun berusaha menerapkan sistem ini dalam perekrutan ASN ,'' kata dia, Kamis (8/12/2022).
Nirwan menyebut sistem meritokrasi yang diciptakan Ganjar di Pemprov Jateng menjadi rujukan provinsi lain. Hal itu dibuktikan dengan Anugrag Meritokrasi Tahun 2021 dari Komisi Aparatur Sipil Negara (KASN) memberikan Anugerah Meritokrasi Tahun 2021.
Penerapan sistem smart birokrasi ditunjukkan dengan layanan manajemen talenta yang tersedia. Saat ini, Ganjar menerapkan aplikasi digital terintegrasi mulai e-jabatan fungsional, e-mutasi, dan e-file. Baca juga: Jateng Diguyur APBN 2023 Rp104 Triliun, Ganjar Fokus Pangan dan Energi
Analis SDM Aparatur Ahli Muda Badan Kepegawaian Daerah (BKD) Kota Surakarta Nirwan Pambudi mengatakan, Ganjar berhasil menggerus budaya titipan atau setoran dengan sistem tersebut. Sebab itu, Nirwan menyebut trobosan Ganjar menjadi kiblat bagi BKD di kabupaten/kota se-Jateng.
''Kami mengapresiasi indeks meritokrasi provinsi dengan kategori nilai Sangat Baik. Jadi menurut kami layak mendapatkan penghargaan di nasional. Kami pun berusaha menerapkan sistem ini dalam perekrutan ASN ,'' kata dia, Kamis (8/12/2022).
Nirwan menyebut sistem meritokrasi yang diciptakan Ganjar di Pemprov Jateng menjadi rujukan provinsi lain. Hal itu dibuktikan dengan Anugrag Meritokrasi Tahun 2021 dari Komisi Aparatur Sipil Negara (KASN) memberikan Anugerah Meritokrasi Tahun 2021.
Lihat Juga :
